机关各处室、各直属机构、事业单位:
机构改革以来,济南市场监管青年干部职工坚守初心使命,聚力争先创优,担当作为、狠抓落实,奋力助推市场监管工作再上新台阶。为全面检验市场监管青年队伍工作成绩,发扬先进典型的示范引领作用,按照市局党组要求,拟在“五四”期间对新时代济南市场监管出彩青年典型进行表扬。具体情况如下:
一、目的意义
以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导,深入学习贯彻习近平总书记关于青年工作的重要思想,表彰、宣传在市场监管工作中做出突出业绩和贡献的青年典型,树立市场监管出彩青年形象,激励广大青年以奋斗追逐梦想,用拼搏推动发展,为培养更多优秀青年人才作出积极努力。
二、组织实施单位和活动时间
本次评选活动由市局青年工作委员会负责牵头组织实施,时间为:2020 年 4 月20日至2020年5月4日。
三、活动安排
1、树典型——广泛动员青年干部参与“新时代济南市场监管出彩青年”评选
2020年4月20日起启动“新时代济南市场监管出彩青年”评选活动,活动将最大限度地覆盖和影响广大市局青年干部职工。具体通过组织推荐和个人自荐的方式寻找、发现一大批战“疫”逆行出彩青年、爱岗敬业出彩青年、创新担当出彩青年。
2、讲故事——积极推动“新时代济南市场监管出彩青年”故事在网上传播
对评选出的出彩青年授予“新时代济南市场监管出彩青年”荣誉称号并在五四青年节进行通报表扬,同时通过机关内外网站及“济南市场监管”微信公众号,整理并发布事迹材料,开展一系列宣传与教育活动,进一步扩大影响,努力形成比学赶帮超的浓厚氛围,着力增强活动实效。
3、重实践——开展出彩青年走基层、话民情、改作风、促提升系列实践活动
大力推动活动向基层延伸,广泛开展形式灵活、生动活泼的分享交流活动,通过基层体验、走访调研等系列实践活动,激励广大青年进一步增强本领、改进作风、勇创一流,全力打造“政治过硬、理论过硬、组织过硬、作风过硬、本领过硬”的高素质专业化市场监管青年队伍,推动市场监管各项工作再上新水平,取得新成效。
四、评选数量与评选类别
局机关各处室、各直属机构、事业单位中理想信念坚定、道德品行优秀、模范作用突出、勇于担当作为,在本单位得到群众广泛认可的,年龄不超过45周岁(出生日期为1975年4月30日以后)的正式在编青年均可参与评选。
1、战“疫”逆行出彩青年:面对疫情,不怕危险、迎难而上、冲锋在前,在落实疫情防控,助力企业复工复产中作出突出贡献。
2、爱岗敬业出彩青年:热爱本职工作,艰苦奋斗、勤恳奉献、锐意进取、争创一流,在平凡的岗位上取得不平凡的业绩,弘扬精益求精的敬业风气。
3、创新担当出彩青年:乐于学习、勤于思考、善于钻研,积极投身市场监管业务研究。富有开拓精神,勇于探索,在业务创新等方面取得成果,为推动岗位创新发展作出贡献。
五、工作要求
1、组织推荐。各单位按照优中选优原则,推荐“新时代济南市场监管出彩青年”人选。其中机关各处室报送名额总数不超过2人;各直属机构、事业单位报送名额总数不超过3人。类别不能重复。
2、个人自荐。凡符合条件的青年也均可以个人名义自行申报或推荐他人作为候选人选。
3、严谨评选。请各单位认真做好推荐表填报、事迹材料、主要荣誉和照片审核工作,并于4月24日前向市局青工委报送候选人推荐表(见附件)及2000字以内出彩青年候选人事迹材料,以上材料电子版发送至jnsjqgw@jn.shandong.cn,签字盖章纸质版报送至10F20房间。个人自荐需要在保证事迹材料真实性的基础上按照要求报送材料,材料申报时间为4月20日至4月24日。市局青工委将组织评审组对推报材料进行评选,推荐产生事迹突出、感染力强的“新时代济南市场监管出彩青年”。
市局青工委评选工作联系人:田立栋 孙晓庆
联系方式:82568865 82568858
附件:新时代济南市场监管出彩青年候选人推荐表
济南市市场监督管理局
2020年4月20日
附件:
新时代济南市场监管出彩青年候选人
推 荐 表
( 类)
姓名 |
出生年月 |
性别 |
(1寸免冠照片) |
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民族 |
文化程度 |
政治面貌 |
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工作单位及职务 |
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联系方式 |
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个 人 简 历 |
(个人简历自参加工作起填) |
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先 进 事 迹 |
(先进事迹内容500字左右) |
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先 进 事 迹 |
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主要 荣誉 |
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本人 签字 |
年 月 日 |
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单位主要负责人意见 |
签名 盖章 年 月 日 (个人自荐可不填) |
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备 注 |
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